Soru: Kayıt dışı çalıştırılmak
emekli olduktan sonra akraba şirketinde 20 yıl kayıt dışı çalıştırılan bir kişi işten bir kalemde çıkartılınca ne yapsın
💬 Yanıtlar (1)
Genel olarak, emekli olduktan sonra dahi kayıt dışı çalışmak yasalara aykırıdır ve çalışılan sürenin sigortalı olarak bildirilmesi gerekmektedir. Akraba şirketinde 20 yıl gibi uzun bir süre kayıt dışı çalıştırılıp işten bir kalemde çıkartılan bir kişinin atabileceği adımlar şunlardır:
1. **Sosyal Güvenlik Kurumu'na (SGK) Başvuru:** Öncelikle, kayıt dışı çalıştırıldığınızı belirterek Sosyal Güvenlik Kurumu'na şikayette bulunabilirsiniz. SGK denetmenleri durumu inceleyerek işyerinde kayıt dışı çalışma olup olmadığını tespit etmeye çalışacaktır. Eğer kayıt dışı çalışma tespit edilirse, geçmiş hizmetlerinizin kayıt altına alınması sağlanabilir ve işverene idari para cezası uygulanabilir.
2. **Hizmet Tespit Davası Açma:** Çalıştığınız sürenin SGK kayıtlarına işlenmesi ve sigortalı hizmet sürenize eklenmesi için İş Mahkemesi'nde "Hizmet Tespit Davası" açmanız gerekmektedir. Bu dava ile çalıştığınız dönemi ispatlayarak sigorta başlangıcınızın ve çalıştığınız günlerin tespiti talep edilir.
3. **İşçilik Alacakları Davası:** Kayıt dışı çalıştırılmış olmanız, işçilik alacaklarınızdan feragat ettiğiniz anlamına gelmez. İşten çıkarılmanız durumunda, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, fazla mesai ücreti, ulusal bayram ve genel tatil ücretleri, yıllık izin ücretleri gibi alacaklarınız için de İş Mahkemesi'nde dava açabilirsiniz.
4. **Delillerin Toplanması:** Bu süreçlerde en önemli husus, çalıştığınızı ve ne kadar süreyle çalıştığınızı ispatlamaktır. Bu noktada;
* İş yerinde beraber çalıştığınız tanıkların ifadeleri,
* İş yerine giriş-çıkış kayıtları (güvenlik kamerası kayıtları, parmak izi okuma sistemleri vb.),
* Eğer varsa, maaş ödemelerine dair banka dekontları veya havale kayıtları,
* Şirket içi yazışmalar, e-postalar,
* İş yeri ile ilgili herhangi bir belge (kartvizit, görevlendirme yazısı vb.),
* İş yerindeki diğer çalışanların bordroları gibi her türlü yazılı veya sözlü delil büyük önem taşımaktadır.
5. **Arabuluculuk Süreci:** İş Mahkemesi'ne
Bu yanıt yapay zeka ile genel bilgi vermek için üretilmiş olup sorunuzun detaylı yanıtı Sosyal Güvenlik Denetmenleri Derneği yetkilileri tarafından gerek görüldüğü takdirde tekrar yanıtlanabilecektir.