Sizden GelenlerCategory: Genel-Sosyal Güvenlikkidem-ve-ihbar-tazminatinda-magdur-olan-ozel-sektor-calisanlari-hk
muhammet kubilay asked 3 sene ago

Merhabalar kolay gelsin. öncelikle sorum bir arkadaşımın işten çıkış ve çıkartılış süreciyle alakalı. medikal firmasında çalışan arkadaşım hiç bir yazılı ihbar edilmeden 1 ağustos tarihinde işten çıkarılmıştır. ancak işin muhasebe kısmı kendi istifa etmiş gibi göstererek ve ayrıca tam 2 yıl çalıştığı iş yerinden tüm alacaklarımı fazla mesailerimi elden teslim aldım gibi bir yazı imzalatıyorlar . ne bir kıdem tazminatı ne bir ihbar tazminatı hiç birşey alamıyor arkadaşım. kıdem ve ihbar tazminatları banka kanalı ile ödenmek zorunda değil mi ? firmayı şikayet etsek arkadaşında sonuçta o paraya ihtiyacı var yani imzaladığı o kağıt alacaklarımı elden teslim aldım ibaresinin bir hükmü var mıdır? bu konu ile ilgili bir program içerisinde açıklama yaparsanız sevinirim. bazı kendini uyanık sanan işverenler çalışan işçinin hakkını böyle gasp ediyor. bence bu konu ile ilgili neler yapılabilir bir açıklama yaparsanız sevinirim. iyi yayınlar iyi çalışmalar…